La ergonomía laboral y las ventajas de su implantación en la empresa El término ergonomía hace referencia al conjunto de conocimientos multidisciplinares que se encarga de estudiar las capacidades y habilidades de los humanos. Además, analiza las características que afectan al diseño de productos o procesos...
Existen una serie de claves de la gestión emocional empresarial para alcanzar un entorno laboral saludable La gestión emocional supone un activo muy importante para una empresa. Como sabemos, está cobrando cada vez más importancia. Los empleados pasan mucho tiempo en el trabajo. Por eso, el...
La felicidad laboral es un activo muy beneficioso para la empresa y el ambiente laboral es clave en la consecución de la misma. Un ambiente laboral positivo supone un bien incalculable para una empresa. La productividad de los trabajadores de una organización se ve afectado por...
Importancia de la gestión emocional dentro de la salud laboral para conseguir una empresa saludable El mundo en el que vivimos está en constante evolución. La irrupción de la tecnología está transformando a empresas y organizaciones, y con ello sus necesidades. Por tanto, esta evolución incide...
La música en el trabajo puede ser un aliado para el bienestar laboral y, por tanto, la empresa saludable La música está presente en todas las culturas desde tiempos ancestrales. Las personas cantan y bailan juntas y esto despierta la conciencia de grupo y los sentimientos...
La empresa saludable y su sistema de implantación SIGES. Para definir el concepto de empresa saludable, nos remitimos al concepto de salud de la OMS (Organización Mundial de la Salud): "Un estado de completo bienestar físico, mental y social, y no la simple o mera ausencia...
¿QUÉ ES EL ESTRÉS LABORAL? El estrés laboral o estrés en el trabajo es un tipo de estrés propio de las sociedades industrializadas. La creciente presión en el entorno laboral puede provocar la saturación física o mental del trabajador. Y esto puede generar diversas consecuencias que...
